Libri di Francesco D. Perillo

Tra gli anni ’60 e ’70, superata la dura prova del dopoguerra con la ritrovata vitalità della società italiana e un convinto e contagioso ottimismo sul futuro, non si realizzò solo un’ “iniezione tecnologica” a bordo delle navi della nostra Marina Militare, ma si produsse un vero e proprio cambio di mentalità, grazie a un rapporto speciale e inedito di collaborazione tra Industria nazionale e Difesa. Si generarono nuove modalità organizzative del lavoro, nuove professionalità e metodologie di gestione dei progetti: la sistemistica, il project management, la digitalizzazione dei processi hanno consentito la realizzazione di navi che, a partire dalla classe “Lupo”, tutto il mondo ci ha invidiato.

"Simposio manageriale" è un corso di formazione. "Simposio manageriale" intreccia il tempo di Platone, il miracolo economico, la crisi che ha aperto il terzo millennio. "Simposio manageriale" ambienta la narrazione intorno alla mensa di Adriano Olivetti: qui la saggezza di Socrate sfida molti luoghi comuni. Perché simposio manageriale narra e non dimostra. Rifiuta gli eccessi di ottimismo. Invita a tradurre in prassi quotidiane le lezioni del pensiero critico. Perché simposio manageriale sposta l'attenzione del lettore da un sapere tutto cognitivo alla saggezza, quindi alla responsabilità per­sonale, perno della questione etica. Perché simposio manageriale apre la gabbia del dogmatismo, per liberare la ricerca alle fonti del sapere manageriale. Se ne consiglia la lettura ai più navigati, ai giovani al cospetto del mondo del lavoro. A chi crede nella formazione: di se stessi e per gli altri. Se ne sconsiglia la lettura ai perfetti, ai vincenti a tutti i costi, inadeguati a perder pezzi, a mollare gli schemi convincenti, senza dubbi sul valore di volare. Sempre, almeno un po'. Un po' più in alto.

Aziende che chiudono, travolte dalla crisi o dagli scandali, destini di persone e storie coinvolti. E il lavoro, demansionato, vessato o perso, che diventa un inferno. Sullo sfondo dell'attualità della crisi e di noti fatti di cronaca giudiziaria, emozioni, sentimenti e drammi personali s'incrociano con le alterne vicende di un'azienda, una realtà vivente come le persone che la muovono. Eppure, nonostante la crisi, l'amore per l'impresa permane, ostinatamente. Il romanzo contiene questa rivelazione: è il cambiamento il filo conduttore della vita personale e delle imprese, che apre la possibilità di una nuova visione della vita e del lavoro. Questo è anche un libro di formazione.

Questo libro narra l'imperfezione. La sua ineludibilità, la bellezza, il dolore che essa comporta. Nelle pratiche di vita e di impresa. Questo libro si muove nella cornice del capitalismo industriale. Interrogando una crisi perfetta. Risponde alla crisi dando respiro alla matrice umanistica dei saperi manageriali: propensione al confronto, al dubbio, al non dogmatismo. Tollerando l'ansia che ne deriva. Se ne consiglia la lettura a chi sente la terribile urgenza di una economia senza economicismo. Per meglio orientare il futuro delle organizzazioni che ogni giorno abitiamo. Se ne sconsiglia la lettura a chi abbia rinunciato al dialogo tra scienza e non scienza, tra cultura e natura. In nome di strumentali pretese di affermare certezze. Fantasticando su una possibile impresa davvero perfetta. Con scritti di Pier Luigi Celli, Eugenio Mazzarella, Enzo Rullani, Luigi Maria Sicca, Francesco Varanini.